凡事都有个标准,那么月子护理工有没有个标准呢?
在现时中还没有一个可以依据的法律的情况下,什么才是比较符合标准呢?
我们是这样要求的:
1,全职.针没两头快,想多项发展,到最后一样也发展不好,因为月子护理工是靠工作时间来挣钱的.一心没二用吗.
2,有证,有了手续才会合法化,说明是国家承认的,并且也作为个人也对自己所从事行业和工作的一种认同.定了心才能定神.定了神才能有定力,有定力就会全力以赴.
3,培训,人非生而知之,而是学而知之,玉不雕不成器,人不学不成才,学有先后,术有专组织攻.多面手往往是一手没一手.
4,组织,形成了一个团队,就远远大于单个人的力量了,当然,这个组织一定有纪律和章程可循才行.公司的人就比单枪匹马的靠得着的.,
5,程序,自然的运动是有一定章法的,不是乱七八糟,有条有理才有不至于出现失误.
6,目的.一切工作的重心当然是要用户满意才对.人的要求是不一样的,一个人也不可能让所有人都满意.不过,无论如何,用户不满意却是一种失败.成功一定是让用户认可了才会有价值.
不知你的看法如何?