3月初，越南广义省一家煤炭企业的4号分拣站掀起了一场环保行动热潮。从清晨开始，员工们便投入到清理作业区、收集垃圾、修剪树木、维护设备以及重新规划生产区域的工作中。此次行动覆盖了内部道路、传送带区域、煤炭仓库等关键地点，旨在有效抑制粉尘扩散。该活动由工会与青年联合会联合发起，致力于构建“明亮、绿色、洁净”的工作环境。
一线员工代表陈氏红哈表示：“每一次清洁行动都让我们更加意识到工作场所环保的重要性。当环境整洁、绿树成荫时，工作不仅更加愉快，效率也显著提升。”这反映了环保措施对提升员工满意度和生产积极性的直接作用。
在绿化建设方面，该企业过去五年取得了显著成果，累计新增种植约6.7万棵树木，涵盖芒果、檀香、木麻黄、相思树及各类开花植物，并铺设了超过5300平方米的菊花花坛。生产区域逐渐被绿色覆盖，为员工创造了更加舒适的工作生态。
环保工作在该企业已超越单纯的宣传运动，转变为系统化、可持续的战略实践。2020至2025年间，企业实施了10个环保项目，总投资额超过2560亿越南盾，完成率达109%，超额达成既定目标。其中，高压喷淋系统投入9套，超出计划129%，包括固定式与移动式设备，广泛部署于港口、分拣线及干燥区，显著控制了生产过程中的粉尘排放。
此外，企业在12个点位安装了综合除尘过滤系统，全线启用了总长1749米的散煤收集池，有效减少了粉尘流失与扩散。通过对17540平方米的煤炭仓库进行改造，并在18A国道沿线建设1674米长的隔音屏障，以及翻新近10000平方米的内部运输道路，生产环境得到明显改善。同时，企业还升级了排水系统与沉淀池，以应对水土流失问题，并在4号分拣站增设车辆清洗系统，进一步降低扬尘与泥泞污染。值得一提的是，所有工业废水均实现100%回收并循环利用，符合严格环保法规。
工会主席杜文唐指出，工会通过宣传教育和模拟活动协调各方力量，确保每位员工将环保视为日常责任。目前，车间与工厂内整洁有序，物料摆放规范，多个区域已转变为绿植区、花卉园及微型生态景观。企业管理层也强调，将生产与环保主动结合，从设备投资、设施更新到流程优化，全方位推进可持续发展。
面向2026至2030年，企业计划推进更多创新举措，包括建设全覆盖的煤炭仓库顶棚以优化粉尘控制，并在广义省生态园区内深化沉淀池建设、排水系统升级、煤炭转运站改造及内部交通基础设施更新，逐步构建现代化、全方位的环保体系。
对于中国矿业从业者而言，越南企业在环保投入与生产协同方面的系统化实践，特别是将绿化、粉尘治理与员工参与深度融合的模式，值得在绿色矿山建设中参考借鉴。
