灵活用工是相对于传统用工模式而言的一种新型就业形式或工作形式。
大家对“灵活用工”的概念好像都约定俗成,但其实不够严谨。
因为从用人单位来说,灵活用工是用人形式的问题;从打工人的角度,那就是灵活工作或灵活就业的问题;
从双方关系的角度,是雇佣关系或劳动关系的问题,可以叫灵活劳动关系,而非传统意义上的雇佣关系。
有人把灵活用工简单定义为过去的临时工,有活就干,没活走人。
灵活用工是相对于传统用工模式而言的一种新型就业形式或工作形式。
大家对“灵活用工”的概念好像都约定俗成,但其实不够严谨。
因为从用人单位来说,灵活用工是用人形式的问题;从打工人的角度,那就是灵活工作或灵活就业的问题;
从双方关系的角度,是雇佣关系或劳动关系的问题,可以叫灵活劳动关系,而非传统意义上的雇佣关系。
有人把灵活用工简单定义为过去的临时工,有活就干,没活走人。
企税宝,它通过一种新的用工模式,帮助企业解决用人成本、税务优化、票据合规问题,同时解决自由职业者不交税的法律风险问题,可实现合法入税,同时享受核定个税优惠税率、增加收入,对企业和自由职业者来说是一个非常不错的选择
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