为了提高员工工作的积极性，形成你追我赶的公司文化氛围，公司全体员工开展了“盯目标，抓过程，保结果”的专项活动，为公司持续快速发展提供组织保障，郑州密巴巴开展了6月份优秀员工评比活动。历时一个月的评比活动，最终评选出三名公司成员为6月份优秀员工。
大会上，公司领导分别对加盟部专员刘俊杰，市场部员工董雪，张国胜，这三位员工给予表彰，以此来表扬他们这一个月的辛勤努力，并希望公司各个员工以他们为榜样，积极努力在接下来的一个月中做出傲人的成绩。
表 彰
在艰苦的岁月中，我们不断努力，不断开拓创新，不断的成长学习自己，在六月的加盟任务中，也不断困难，但是要拥有敢打敢拼的精神，为了半年度的目标，及时调整自己的业务状态，改变自己。
——加盟部专员刘俊杰
表 彰
针对顺丰客户，应主动沟通，提前策划，遇到问题快速响应，协调各种资源解决问题，每天加班加点保证车辆调配，做到让客户满意了才能得到客户群体的认可。
——市场部员工董雪
表 彰
市场部员工张国胜，是一个使命感责任感特别强的员工，在过去的一个月时间里，针对开封单车客户，面临找车困难，开封市区多处限行，运输困难等问题，亲自去现场查询原因，解决问题。他说：“帮助客户解决困难，积极付出，才能促级公司和自身更好的发展”。
正是因为这样一群有责任有担当努力奋斗的密巴巴人，在未来的道路上密巴巴才会越走越远，我们应当以他们为榜样，紧盯目标，狠抓落实，敢拼敢打，突破自我，共同创造更加辉煌的业绩。