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成都站--销售技巧和话术培训班火热报名中

更新时间:2012-10-11 10:52:46 信息编号:63610
成都站--销售技巧和话术培训班火热报名中
供应商:
广州元佑企业管理顾问有限公司 商铺
企业认证
所在地
广州市天河区广州大道北613号城光大厦721
联系电话
4000945158
联系人
张浩
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 电销魔法提升之“问话式”营销

                                     ——第五期(成都站)
 

【课程费用】
收费标准:1280元/人 (包含培训资料、培训奖品、及培训茶点费用,不含食宿)
【课程报名】
     甘小冰老师; 手机:18675856318;免费电话:400-094-5158   直线座机:020-22092708
      传真:020-28037753       官方网站:http://www.58pem.com

【课程时间】:
           2012年10月27-28日      成都          2012年11月24-25日      武汉
【课程大纲】 不在陈述中成交,要在问答中签单——五步打造问话式营销精英
第一部分(破而后立--改变)
一:通过几个有趣的案例,理解销售的真谛和艺术
二:学会“销售之道”,针对10类客户的分辨和销售技巧
1.生客卖礼貌        2.熟客卖热情
3.急客卖时间        4.慢客卖耐心
5.有钱卖尊贵        6.没钱卖实惠
7.时髦卖时尚       8.专业卖专业
9.豪客卖仗义        10.小气卖利益
     三:学会用优质的问话去辨别客户类型及激发客户需求
     四:用“营销七问”扭转传统电销误区,找到传统电销的漏洞、揭开改变的序幕。
     五:电销问话的四个目的和问话的八个模式。
    六:小组研讨案例,通过问话的技巧以及问话的顺序,找出受害人死亡的真相。
第二部分:(知而后行--实战)
一:问话式营销的作用
二:电销中问话五忌
三:问话的七个要点
      1.激发参与的问题要点      2.激发欲望的问题要点
      3.说服客户的问题要点      4.引导思路的问题要点
      5.找到同理心的问题要点    6.阻止客户做决定(拒绝)的问题要点
      7.引导谈话主题的问题要点
四:七个实战案例研讨——换几句话术,让沟通变得简单
      1.与客户初次接触的组合问话话术          2.针对客户要看资料的问话话术
      3.随时为客户着想的问话话术              4.针对客户不信任的问话话术
      5.解决客户拖延的问话话术                6.针对客户不能做主的问话话术
      7.销售中坐席心态的导向决定客户的走向
第三部分:(行而后思--纠错)
一:客户有时并不是我们想象的那个态度,两个案例、五个建议
二:不同心态产生的不同行为,七不要、七要
三:别问没有结果的话,别答没有结果的话
四:客户线上的六个常见态度会导致线下的六个常见现象,你要做的六个行为跟进
第四部分:(思而后精--细节)
一:电销中最关键的两个细节
二:传统电销流程的误区,没有输在产品、服务,更没有输在技巧、而输在你话术的流程
三:开场白包含的元素、注意的事项,以及迷你裙理论。
四:通过问话式技巧在开场白中要打动客户的“四个心”
五:介绍产品F.A.B之技巧,看广告学电销,世界上最牛B的销售
六:案例研讨,讲师指定一个产品,分组研讨包装话术,同堂竞技
第五部分:(精而后悟--实用)
一:一二三四法则
二:客户何时产生异议,客户在抱怨什么?
三:通过案例发现问题——客户的抱怨大多是由销售员自己造成的
四:客户抱怨想得到什么,未得到正确处理时造成的三方影响
五:实战演练,用问题解决客户的问题
六:客户抱怨时问话六忌
七:四个案例研讨,学会客户抱怨、已买同行、拒绝成交以及成交之后的问话技巧,提高线上能力及服务水平。
八:问话式营销的五个备注
【课程形式】
    讲师讲授:讲师风趣幽默的讲述,拉近学员距离,活跃课堂气氛
    案例分析:大量实战案例研讨,让学员举一反三、融会贯通。
   头脑风暴:分组讨论,透过团队力量凝聚智慧。培养学员现场发现问题并解决问题的能力。
    实战演练:学员模拟演练,并由讲师立即给予回馈,使学员参与实战,活学活用,立竿见影。
    培训总结:总结培训精华内容,点评学员实战成果,提出未来实战方向。
【课程目标】
     强化电销技能、学习自我成长、提升解决问题的能力。
【课程对象】
    新入电销新员工、电销老员工、电销团队长/主管、电销经理、电销培训负责人
【课程收益】
       对销售者:学会电销技巧,提升工作能力,增加工资收入。
        对管理者:学会辅导技巧,提升育才能力,增加团队战力。 

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