微三云陈明凤：甄视康——让护眼像刷牙一样成为习惯
甄视康明目保健膏护眼产品，隶属于北京百奥森中医药发展旗下的护眼品牌，诞生于2011年，一直致力于线下实体加盟，随着2021年国家两会召开，视力防控被纳入国策。
2021年10月，公司正式开通网上新零售模式，短短一年时间，线上会员注册近50万，解决了无数家庭视康问题，更让无数创业者们找到一个新商机，实现了人生逆袭。
为什么很多人选择在甄视康平台创业，其实，除了顺应大趋势、产品好、模式好外，更重要的是奖金模式好，这也是倍受创业者关注的原因之一。
一起来剖析甄视康制度模式的️几大亮点：
起步和升级优势
①轻资产创业399就可起步，最高消费5480即可利益最大化 。
②上聘过程中没有直推要求（多卖多得）。
③上品几乎没有架构要求 。
④可以原点消费累计升级 。
⑤团队服务指数升级，业绩累计不归零 。
⑥升级可以超越但业绩无脱离。
赚钱优势
①波比高82.5%--公司舍得分钱。
（销售服务奖65%秒结，同级额外津贴5%秒结，领导力奖励10%月结，成就奖2%月结，首席地图福利0.5%秒结）
②获得奖励没有最低消费业绩要求 。
③销售服务奖可以赚快钱 。（杰出服务商直接销售服务获得45%利润，首席直接销售服务获得65%批零差价）
④培训津贴可以轻松日入万元 。
⑤同级额外津贴也丰厚 。
⑥首席领导力奖励按照零售价给分红 。
⑦首席获赠地图福利（只送不卖，没有割韭菜可能） 。
⑧合伙人成就奖享受养老福利，月月开工资。
甄视康制度的五大亮点
1.奖金拨比高（82.5%）一般懂行的人他就知道那确实挺高的，肯定赚钱。
2.上聘容易（咱们是没有直推人数要求的，也没有架构的要求，所以说上聘容易，上聘容易赚钱就容易）
3.同级也有钱拿。
4.上聘按盒数，拿领导力奖励的时候业绩按399算。
5.没考核，只升不降，不清零，只要做就早晚有一天可以达到gaoji别。
甄视康较其他品牌的优势
1.公司统一发货，京东包邮。
2.每人最多20盒，5480终身不再投资，最少399轻松创业。
3.适用范围广，3-100岁均可，男女不限。
4.无考核，业绩yongbu归零。
5.更具quanwei性。（入选《国医年鉴》、健字号认证、picc承保）
6.dujia秘方优势。（六代中医世家，研发权在手，研发优势lingxian，配方无法模仿）。
7.见效快，15 分钟缓解视疲劳，体验后看视力灯箱表更清晰。
8.纯正中草药，不入眼靶向给药，透皮吸收，直达病灶。
9.地道中草药，国内dingjian萃取技术。
10.奖金拨比率高达82.5%。
11.国家政策驱动，一片蓝海市场。
利润分配高
甄视康公司立足以人为本的理念，把利润分给市场，总利润拨比高达82.5%。
首席利润：65%
额外津贴：5%
领导力奖：10%
福利分红:0.5%
忠诚成就奖：2%
好的赚钱模式，高的利润拨比，给很多创业都提供了juejia的机会，是无成本、无投资、无风险的赚钱项目，是普通人实现梦想的平台。
奖励版块：
直推奖+领导力奖++区域奖+平级奖+合伙人奖
领导力奖金版块:达到公司首席服务商，公司给予每月新增业绩2%-10%的销售额奖励(达到首席立即生效，可享受当月的业绩销售奖励)
区域奖励版块:达到公司首席服务商可选择区域代理(区县)，根据用户购买产品填写的收货地址来判定，给予区域5%奖励
合伙人奖励版块:享受当月全网2%总业绩加权分红，需满足条件:1、成为首席服务商，2、直推5名首席服务商3、每位首席服务商当月团队业绩大于1200单，总销售额大于1万单
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