外国人在中国的工作许可与居留许可办理流程如下：
准备申请材料：
外国人来华工作许可申请表：需在线填写并打印，确保信息准确无误。
高学位（学历）证书或行业批准文书、职业资格证明：证书需经过公证认证（境外取得的），证明申请人具备相应的学历或资格。
无犯罪记录证明：由申请人所在国的相关机构出具，且需经过公证认证，证明申请人在其本国无犯罪记录。通常有效期为 6 个月，需注意证明的时效性。
体检证明：需在指定的医疗机构进行体检，体检项目应符合中国相关规定。体检报告需由医疗机构出具并加盖公章，一般有效期为 6 个月。
聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）：合同或证明应明确工作内容、工作地点、工作期限、薪资待遇等信息，且需由用人单位和申请人双方签字盖章。
申请人护照或国际旅行证件：护照需在有效期内，且有足够的空白签证页。
申请人 6 个月内正面免冠照片：照片应符合中国签证照片的规格要求，一般为 2 寸彩色照片。
随行家属证明材料（如有）：如果申请人有随行家属，需提供家属的护照、关系证明等材料。
网上申请：
用人单位登录 “外国人来华工作管理服务系统”，注册账号并完善单位信息。
在系统中填写申请人的个人信息、工作信息等内容，并上传申请材料的扫描件或电子版。
受理与审核：
当地科技部门或外国专家管理部门对申请材料进行受理和审核。审核过程中可能会通过电话、邮件等方式与用人单位或申请人进行沟通核实4。
如果申请材料不齐全或不符合要求，系统会退回申请并告知需补充或修改的内容；如果申请材料齐全且符合要求，进入下一步审批环节。
决定：
审核通过后，审批部门作出准予许可的决定，并在系统中生成《外国人工作许可通知》。
用人单位可在系统中下载打印《外国人工作许可通知》，并将其发送给申请人。
申领工作许可证：
申请人持《外国人工作许可通知》、护照等材料，向中国驻外使领馆申请工作签证（Z 字签证）。
申请人入境后，用人单位在规定的时间内（一般为 15 个工作日内），携带申请人的护照、签证、《外国人工作许可通知》等原件，以及其他相关材料，到当地科技部门或外国专家管理部门申领《外国人工作许可证》。
准备申请材料：
有效护照或者其他国际旅行证件：护照需在有效期内，且有相应的签证页。
填写外国人签证证件申请表：可在公安机关出入境管理机构网站下载或现场领取填写。
与申请事由相关的证明材料：根据居留事由的不同，提供相应的证明材料。例如，工作类居留需提供工作单位出具的证明函件、《外国人工作许可证》等；学习类居留需提供就读学校的录取通知书、JW202 表等；团聚类居留需提供被探望人的身份证明、亲属关系证明等。
一张符合《出入境证件相片照相指引》标准的照片。
网上预约：
部分地区要求申请人或用人单位登录当地公安机关出入境管理机构的guanfangwangzhan或相关预约平台，进行居留许可申请的预约。
现场办理：
申请人或其委托代理人按照预约时间，携带申请材料的原件及复印件，到当地公安机关出入境管理机构的办事窗口提交申请4。
窗口工作人员对申请材料进行审核，确认无误后，收取材料并出具受理回执。
审核与审批4：
公安机关出入境管理机构对申请材料进行审核，可能会进行面谈、电话询问、实地调查等方式核实申请事由的真实性。
审核通过后，作出准予签发居留许可的决定，并在规定的时间内（一般为 7 个工作日左右，具体时间因地区而异）制作居留证件。
领取居留许可：
申请人或其委托代理人根据受理回执上的提示，在规定的时间内到指定地点领取居留许可。也可以选择邮寄方式领取，需在申请时填写正确的收件地址和联系方式。