企业申请NIKE验厂需要遵循的标准和实施原则如下：
NIKE验厂标准1. 遵守法律法规：工厂必须遵守适用的国际劳工标准、当地法律法规以及耐克公司要求的贸易法规，包括反恐和反贿赂法。
2. 环境保护：工厂需要采取必要的措施来保护环境，减少对自然资源的消耗和减少废物排放。这包括使用环保材料和工艺、节约能源和水资源、减少排放等。
3. 生产设备和场地环境：工厂的生产设备和场地环境需要符合安全性能要求，出口货物和原材料的储存条件需要达到相关标准。
4. 劳动力安排：工厂的劳动力安排需要符合相关法律法规，包括工人的权益、工资和工时等方面。工厂需要提供合理的工资和福利，确保工人的权益得到保护。
5. 健康和安全：工厂需要采取必要的健康和安全措施，如提供防护设备、培训工人安全操作和预防事故。
6. 质量控制：工厂需要建立完善的质量管理体系，确保生产的产品符合耐克公司要求的品质标准。
7. 供应链管理：工厂需要具备有效的供应链管理体系，确保供应链的可持续性和稳定性。
8. 文件记录：工厂需要保存相关的文件和记录，如员工档案、工资记录、生产和质量检记录等，以便审核人员进行核查。
NIKE验厂实施的原则1. 尊重：包括自愿雇佣、禁止使用童工、禁止歧视、尊重结社自由和劳资集体谈判。
2. 安全：确保工作场所的安全、健康和安全的非制造业设施、安全的建筑和结构、消防和应急行动计划、安全和卫生。
3. 可持续：重视水资源、废弃物量降到低并妥善处理、能源使用和碳排放降到少、化学品管理得当。
4. 公平：无骚扰或虐待、工作时间不过量、薪酬和福利按时支付、规范雇佣关系的建立。
5. C-TPAT反恐标准：与美国海关和边境保护局合作，加强对进入美国货物的，同时促进贸易流通。
6. 全面切实遵守此准则：供应商应实施这些准则、相关的领导准则标准和适用的法律法规，并接受核查和监督。
这些标准和原则确保了耐克供应链的可持续性和劳工权益的保护。供应商需要达到这些标准才能成为耐克的合作伙伴。