资料3：
1. 公司名称：选择一个合适的公司名称，确保其合法性、独特性，并能反映公司的业务性质。
2. 公司类型：根据业务需求和财务状况，选择合适的公司类型，如有限责任公司、股份有限公司等。
3. 公司地址：提供真实的注册地址，可以是办公场所、居住地址或guakao地址。
4. 注册资本：根据公司类型的不同，准备相应额度的注册资本，注意注册资本必须实际缴纳，并在公司注册时进行验资。
5. 公司章程：制定公司章程，包括公司的组织结构、股东权利和义务、公司治理等内容。
6. 股东信息：收集并提供公司股东的信息，包括姓名、身份证号码、出资额等。
7. 法定代表人信息：提供公司法定代表人的信息，包括姓名、身份证号码等。
8. 营业执照申请表：填写营业执照申请表，包含公司基本信息、经营范围、注册资本等信息。
其他相关资料：根据当地工商行政管理部门的要求，可能需要提供其他相关资料，如身份证原件、房产证复印件等
申请劳务派遣经营许可证的zizhi要求包括以下几项：
00001. 注册资本不得少于人民币200万元。
00002. 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
00003. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。
00004. 法律、行政法规规定的其他条件。
申请劳务派遣经营许可证的流程包括以下步骤：
00001. 进行税务登记，成为法人后，应依照有关规定到税务部门进行税务登记。
00002. 企业核准，由主办单位按隶属关系经区县劳动局(劳动和社会保障局)，市属企业主管部门审核。
00003. 申请办理许可证，需要携带《企业名称核准通知书》或《营业执照》及相关材料向市劳动和社会保障局窗口提出设立申请。
00004. 受理，窗口工作人员对申请人所提交的申请材料进行审核，材料齐全，符合要求的发放《行政许可受理通知书》，材料不符合要求的当场或1个工作日内告知申请人进行补正，符合要求后发放《行政许可受理通知书》，不属于职权范围内的，即时告知申请人并发放《不予行政许可受理通知书》。
00005. 现场考察，在发放《行政许可受理通知书》的5个工作日内安排2名以上工作人员到现场进行审核评估。
审批决定，5个工作日内完成对材料的复审，5个工作日作出审批意见并作出是否许可决定，许可的制作《准予行政许可决定书》并制作《劳务派遣经营许可证》，5个工作日内送达申请人，不予许可的，作出不予许可书面决定；送达申请人，说明理由，告知诉权