许多在职员工因企业经营不善导致被迫离职，成为无业人员，其中一部分无业人员在面临重新找工作的难题时，还需要解决自己的档案存放问题，在原公司催促尽快将档案调走时，却没有新单位可以接收档案，那我们该怎么办？海智小编在此为大家总结了以下几点存档攻略。
常规处理方式有两种：
一、转到新就业单位的档案存放处，新工作单位开具调档函后，由员工本人携带调档函至原工作单位办理档案转递。但现在并不是所有公司都管理员工档案，尤其是工作并不好找的情况下。
二、当新就业单位无存放档案的资质或无业状态下，我们也可以选择将档案转到户籍地人才交流市场中存放，也需要到人才交流中心开具调档函，按照调档函上写明的要求，进行办理相关档案调转手续。
当然无论你的情况是如何，都应该按照正规手续办理，档案的调转只能是具备人事档案管理权的单位之间对接，而个人是不可以直接将档案取出转递的，没有调档函的情况下，将档案从原单位取出，将成为“死档”状态，这样后期户籍地人才市场也是不会接收的。
“死档”还会影响到以后报考公务员、入职国有企业、事业单位、政审、职称评审、子女上学等重要事件。当自己不能解决时也不要放弃，还可以寻求第三方人事代理机构帮助存放起来。
如果你不这样做，你将被视为放弃档案此时，档案和死档没有区别
我们应该知道，人才市场上的户口属于集体户口，只有两年的期限在你工作的年后，你必须记得回到这里，把你的档案转移到公司
(7)如果人才市场不接受个人携带的档案，我们也可以向海智企业管理服务公司寻求帮助。
档案审查主要查看年龄、工龄、党龄还有学习经历、工作经历、家庭成员、社会关心和奖惩情况等基本情况。需要查看档案内材料是否齐全，是否有伪造、篡改的情况。档案审核从高中开始审核到，是因为档案是从高中开始建立的，并且高中阶段的档案反映了我们的学习情况，既有学籍材料还有很重要的材料，是重点审核材料。需要核实我们是否存在移民、造假、冒名顶替、套读等情况。
每年的9月份是中级职称评审，准备评职称的朋友，一定要提前将档案存入人才中心。人事档案是中级职称评定必备材料之一，评职称一般是在人事档案所在地评职称，如果档案在人才交流中心的话就到人才交流中心去评定就行了，每个人人才中心有评职称的时间规定。
现在档案成为死档大部分是这两种情况，如果这些方法还是不能帮你解决好死档的问题，也可以求助专业人士。青岛海智是专门帮助大家解决各种各样的档案问题，如果你遇到档案难题，不妨试试吧！
遇到以下档案的问题均可解决
1. 档案有丢失或部分有问题，不能转入新单位；
2. 档案长期在自己手里或者拆封，已变成死档；
3. 外地户口，档案有问题不能转入；
4. 档案丢失需要新建或部分丢失需要补办；
5. 干部、工人身份转换等问题；
6. 由于一些原因未连续工龄的档案；
7. 其他类型的疑难档案、疑难退休、超龄退休；
8. 其他有关档案的所有事宜均可办理。
个人档案服务：
1. 档案存放调档；
2. 解决疑难档案，死档；
3. 新建档案、自持档案；
4. 办理档案的商调函、存档证明、同意接收函；
5. 人事档案调转手续；
6. 接收零星材料归档；死档
7. 代签三方协议、网签等咨询服务；
8. 退休疑难问题档案。
企业档案服务：
1. 员工人事存档；
2. 档案接收转出整理；
3. 疑难档案及转正定级等咨询服务。
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临沂费县学籍档案在自己手里而且拆开了