巴西联邦生物多样性保护研究所（ICMBio）近日在米纳斯吉拉斯州帕劳佩巴市启动了简化招聘程序，旨在为帕劳佩巴国家森林（Flona de Paraopeba）储备一支专业的森林消防队伍。该招聘主要针对两个岗位：一级消防队员（Brigadista）和二级分队长（Chefe de Esquadrão），以应对塞拉多（Cerrado）生物群落中频发的森林火灾风险。塞拉多是巴西第二大生物群落，也是该国生物多样性最丰富的地区之一，但近年来受干旱和人为活动影响，火灾频发，对生态安全构成严峻挑战。
本次招聘面向具备读写能力（小学未毕业即可）的巴西公民，年龄需满18周岁。招聘将分为两个层级：一级消防队员负责基础防火与灭火作业，起薪为1个最低工资（2024年参考值为1412雷亚尔）；二级分队长需具备B、C或D类驾照，负责团队指挥、后勤协调及车辆操作，起薪为1.5个最低工资。合同期限为临时制，最长可达24个月，并包含法定福利补贴。
选拔流程严谨，包含体能测试（TAF）和农具使用技能测试（THUFA）。体能测试要求候选人背负24公斤负重（背包或背负式喷雾器）进行徒步，男性需完成2400米，女性2000米，且全程禁止奔跑，限时30分钟。技能测试则要求在20分钟内完成指定面积的除草和翻土作业，直至露出矿物土壤层，得分需达6分以上。通过初选者还需参加为期40小时的线下集中培训，涵盖理论教学与实操演练，考核合格后方可正式录用。
报名将于2026年3月23日至27日在帕劳佩巴市国家森林总部现场进行，面试及培训预计安排在4月初。鉴于塞拉多在旱季（9月至10月）是巴西火灾高发区，米纳斯吉拉斯州更是东南部火灾热点，此次招聘不仅是对当地生态保护的紧急补充，也体现了巴西在应对气候变化背景下对专业防火人才的迫切需求。对于中国从业者而言，这种针对特定生态脆弱区、结合体能与实操技能、采用短期合同制快速组建专业队伍的防火模式，值得在类似生态治理项目中参考借鉴。
