Hasbro验厂过程中，有几个方面容易被忽视，以下是对这些方面的详细归纳：
宿舍条件和生活设施：
宿舍条件不达标，如居住人数过多、卫生条件不达标等。
生活设施如厕所数量不足、洗浴设备数量不足等，可能影响员工的基本生活需求。
员工人身权益：
对工人进行搜身、体罚等侵害员工人身权益的行为。
扣押员工的证件以此限制员工的人身自由。
环境保护：
工厂的通风设施不足，空气流通存在问题，可能导致员工的工作环境不健康。
废物处理、废水处理、排放控制等环保措施不达标，可能对环境造成污染。
消防安全：
消防栓和灭火器的数量分布不均，可能在紧急情况下影响灭火效果。
工厂没有对员工进行消防培训，员工可能缺乏应对火灾的基本知识和能力。
安全通道、消防通道数量不足，可能阻碍紧急疏散。
劳工权益：
工资支付情况容易被忽视，包括工资低于当地低工资标准、拖欠员工工资等问题。
工时限制和加班费支付可能不符合当地法律法规。
性别隔离、法定福利待遇等也可能被忽视。
化学品管理：
化学品的储存不达标，可能存在安全隐患和环境污染风险。
供应链和供应商管理：
由于Hasbro的供应链涉及全球各地，对供应商的管理和监督可能不够全面和细致，导致某些环节出现问题。
工厂设施和设备安全：
机械设备没有安装防护装置，可能对员工造成意外伤害。
工厂的安全负责人和安全管理措施可能不到位。
在Hasbro验厂过程中，除了关注产品质量和生产效率外，还应特别关注上述容易被忽视的方面，确保工厂在劳工权益、环境保护、消防安全、化学品管理等方面都符合相关标准和要求。