郑州职工养老退休涉及多个方面，包括退休年龄、养老金计算、提前退休办理流程等。以下是关于郑州职工养老退休的一些详细解释：首先，关于退休年龄，根据相关政策规定，郑州的职工退休年龄为男性年满60周岁，女性工人年满50周岁，女性干部年满55周岁。然而，对于从事特殊工种的职工，退休年龄可能会有所不同，具体依据相关规定执行。其次，关于养老金的计算，它涉及到多个因素，包括退休上年度社会平均工资、个人平均缴费指数、缴费年限等。在郑州，具体的养老金数额会根据这些因素进行详细计算。为了更准确地了解自己的养老金情况，职工可以向所在单位或shebao部门咨询，以获取更详细的信息。此外，对于想要提前退休的职工，需要满足一定的条件，并按照规定的流程进行办理。在郑州，企业职工基本养老保险提前退休办理统一使用《郑州市企业职工基本养老保险提前退休核准表》。申报办理特殊工种提前退休时，呈报单位可一并提交《特殊工种提前退休资料清单及告知承诺书》。这些表格和清单的提交有助于确保提前退休办理流程的顺利进行。需要注意的是，办理退休手续时，职工需要确保自己的养老保险缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年及以上。如果到达退休年龄时养老保险缴费年限不足15年，可以选择延长缴费或一次性缴费至满15年。总的来说，郑州职工养老退休涉及多个方面的规定和流程，职工需要了解并遵守这些规定，以确保自己的退休权益得到保障。同时，随着政策的不断变化和完善，职工也需要及时关注最新的政策信息，以便做出更好的退休规划。
