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深圳注册人力资源公司的要求

更新:2024-11-12 10:18 发布者IP:113.110.141.73 浏览:0次
深圳注册人力资源公司的要求
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深圳注册人力资源公司的要求


人力资源和劳务派遣是两个不同的业务,如果开展的业务含有派遣性质,还需要另外再申请劳务派遣经营许可证的,很多类似企业都是办理了双证,这样可以避免有业务却不能做的尴尬处境。


符合下列全部条件的,可向我市各区(新区)人力资源部门提出申请: 

(一)经依法登记取得法人资格;

(二)有规范的名称、明确的业务范围、章程和管理制度;

(三)有与开展人力资源服务相适应的经营场所、设施; 

(四)法定代表人无不良诚信记录; 

(五)法律、法规规定的其他条件。


以上是人力资源部门规定的基本要求,当然在办理中还有其他很多都要符合条件要求,比如注册地址大小、租赁期限,地址的消防问题等等,需要根据每个企业不同的实际情况来调整补充材料。

人力资源.png


主要经营:工商注册、记账报税、商标代理、创业补贴、许可办理、公司变更、转让、注销、年检、验资、审计。

主要业务为:工商注册、地址提供、记账报税、创业补贴、许可办理、公司变更、转让、注销、年检、验资、审计。


业务范围:

工商业务

1.注册登记。新办、年审、变更、注销,个体工商户注册登记等

2.公司变更。包括名称、地址、法人、股东、经营范围、注册资金、营业期限等

3.代理大额验资、可提供大额资金、出具验资报告、审计报告

4.道路运输资格证、危险化学品许可证、卫生许可证、劳务派遣证、旅行社经营许可证、医疗器械许可证、人力资源许可证、食品经营许可证、烟草经营许可证、餐饮许可证

5.地址挂靠 ...

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