禁止使用童工、强迫劳动和监狱劳动：确保工人享有结社自由，不得歧视和压迫工人。

消防安全要求：工厂必须整改所有消防问题，确保消防安全门能够一动作打开，外推防火防烟门符合要求，消防栓水压充水柱大于10米等。

遵守国际劳工组织和中国劳动法律法规：确保工作时间合理，工资按时足额发放。

建立完整的考勤系统：记录员工的工作时间，并确保每周工作不超过法定上限。

提供安全、健康的工作环境：确保员工的职业健康和安全。

制定并执行有效的职业健康和安全措施：包括个人防护装备的使用、安全操作规程的制定等。

建立完善的质量管理体系：包括质量目标设定、质量控制流程、质量培训和质量报告等。

确保拥有适用的检测设备和方法：以保证产品质量符合标准要求。

产品标识应清晰：确保可以追溯到生产过程和原材料来源。

进行全面检测和验证：确保产品质量符合沃尔玛的规定要求和质量标准。

制定并执行反恐程序文件和安全手册：确保供应链安全。

严格控制员工出入：对重要岗位员工进行背景调查，并实施反恐授权管理。

评估并改进环境管理体系：包括废物处理、能源消耗、水资源管理等方面。

遵守环保法律法规和符合沃尔玛的环境要求：确保生产过程中的环境影响小化。

遵守国际劳工标准、当地法律法规以及WAL-MART的社会责任标准：关注供应商在社会责任方面的表现。

检查供应商的质量管理体系是否完善：是否能够有效控制产品质量，并对产品进行抽样检测以验证其质量水平。

核实供应商是否建立了完善的安全管理制度：是否对进出口货物进行了有效的控制和监管。